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Código de Conducta #77

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# Código de conducta

## Nuestro compromiso

En aras de fomentar un ambiente abierto y acogedor, nosotros, como colaboradores y mantenedores, nos comprometemos a hacer de la participación en nuestro proyecto y nuestra comunidad una experiencia libre de acoso para todos, independientemente de la edad, tamaño corporal, discapacidad, etnia, características sexuales, identidad y expresión de género, nivel de experiencia, educación, estatus socioeconómico, nacionalidad, apariencia personal, raza, religión, partido político, identidad y orientación sexual. Sin embargo, se debe tener en cuenta que la religión, el partido político u otras afiliaciones ideológicas no proporcionan exenciones para el comportamiento que consideramos inaceptable en este Código de Conducta.

## Nuestros Estándares

Ejemplos de comportamientos que contribuyen a crear un ambiente positivo incluyen:

- Utilizar un lenguaje acogedor e inclusivo
- Ser respetuoso con los diferentes puntos de vista y experiencias
- Aceptar con elegancia las críticas constructivas
- Centrarse en lo que es mejor para la comunidad
- Mostrar empatía hacia otros miembros de la comunidad

Ejemplos de comportamiento inaceptable por parte de los participantes incluyen:

- El uso de lenguaje o imágenes sexualizadas y la atención o avances sexuales no deseados
- Trolling, comentarios insultantes/despectivos, y ataques personales o políticos
- Acoso público o privado
- Publicar información privada de otros, como una dirección física o electrónica, sin permiso explícito
- Otras conductas que razonablemente podrían considerarse inapropiadas en un entorno profesional

## Nuestras Responsabilidades

Los encargados del mantenimiento del proyecto son responsables de aclarar y hacer cumplir nuestros estándares de comportamiento aceptable y tomarán las medidas correctivas apropiadas y justas en respuesta a cualquier comportamiento que consideren inapropiado, amenazante, ofensivo o dañino.

Los encargados del mantenimiento del proyecto tienen el derecho y la responsabilidad de eliminar, editar o rechazar comentarios, commits, código, ediciones de wiki, issues y otras contribuciones que no se alineen con este código de conducta y comunicarán las razones de las decisiones de moderación cuando sea apropiado.

## Alcance

Este código de conducta se aplica tanto a los espacios del proyecto como a los espacios públicos cuando una persona representa al proyecto o a su comunidad. Los ejemplos de representación del proyecto o la comunidad incluyen el uso de una dirección de correo electrónico oficial del proyecto, la publicación a través de una cuenta oficial de redes sociales o la actuación como representante designado en un evento en línea o fuera de línea.

## Aplicación

Los casos de comportamiento abusivo, acosador o inaceptable de cualquier otra forma pueden ser denunciados poniéndose en contacto con el equipo del proyecto en [email protected]. Todas las quejas serán revisadas e investigadas y resultarán en una respuesta que se considere necesaria y apropiada a las circunstancias. El equipo del proyecto está obligado a mantener la confidencialidad con respecto al denunciante de un incidente. Más detalles sobre políticas específicas de aplicación podrán ser publicadas por separado.

## Atribución

Este Código de Conducta está adaptado del [Contributor Covenant][homepage], versión 1.4, disponible en https://www.contributor-covenant.org/version/1/4/code-of-conduct.html

[homepage]: https://www.contributor-covenant.org