Reconociendo la naturaleza diversa y amplia de los miembros que forman parte de este espacio, cuya principal meta los une en función de la difusión y desarrollo del Software Libre en nuestro país, nos hemos comprometido en construir un ambiente de respeto, cordialidad, confianza y trabajo conjunto sin que la condiciones individuales de género, raza, credo, religión o afinidad política interfieran con la dinámica que consideramos necesaria para alcanzar nuestros objetivos.
Este código de conducta presenta un resumen de los valores y comportamientos convenidos por todos los miembros de CSLve en cualesquiera de los espacios de participación físicos o digitales que tengamos a bien convenir en el contexto de la actividad de este grupo.
Los miembros actuarán conforme a lo establecido en esta guía y lo defenderán en función del beneficio colectivo, asumiendo que la violación de las normas será motivo de sanciones para aquel o aquellos que las infrinjan; así mismo se establece el derecho de denunciar ante todos y pedir mediante el consenso la exclusión o suspensión de aquel miembro que infrija este acuerdo.
- En los debates y discusiones debe procurarse el correcto uso del lenguaje (escrito u oral), manteniendo siempre empatía por los demás miembros del grupo. Se recomienda una comunicación precisa y concisa.
- No se tolerará la discriminación de ningún tipo.
- No se permitirán debates en donde se haga uso de expresiones que menoscaben el honor o que degraden o agredan a cualesquiera de los miembros.
- No se permitirán debates o discusiones de temas donde implícita o explícitamente se esté haciendo alusión a una ideología política o religiosa.
- Cualquier toma de decisiones debe estar precedida por:
- Una convocatoria con una antelación mínima de un día y medio (1 1/2 día) por los 3 medios principales de comunicaciones que tiene la CSLve (a saber: Telegram, IRC y Slack).
Los miembros actuarán conforme a lo establecido en esta guía y lo defenderán en función del beneficio colectivo, asumiendo que la violación de las normas será motivo sanciones para aquel o aquellos que las infrinjan; así mismo se establece el derecho de denunciar ante todos y pedir mediante el consenso la exclusión o suspensión del miembro que infrinja este acuerdo.
- Participar de manera auténtica y activa. Al hacerlo, contribuyes a la salud y la longevidad de esta comunidad.
- Ejercita la consideración y el respeto en tus comunicaciones y acciones.
- Intenta colaborar en lugar de generar conflicto.
- Abstenerte de adoptar una conducta y un lenguaje degradantes, discriminatorios, soez, abusivos o acosadores.
- Notifica a algún administrador y/o moderador sí notas una violaciones de este Código de Conducta, incluso si parece intrascendente.
- Sea cortés y amable con los demás miembros de la comunidad.
- Nunca insulte o sea grosero con nadie.
- Se debe evitar la discriminación bajo cualquier circunstancia bajo los fundamentos del bien común, equidad y respeto.
- Los Miembros de esta comunidad deben dar a otros miembros y al público en general un trato digno, cortés, cordial y tolerante.
- Está obligado a reconocer y considerar en todo momento los derechos, libertades y cualidades inherentes a la condición humana. Conserve la netiqueta. [1]
- Comportamientos inaceptables incluyen: intimidación, acoso, abuso, discriminación, comunicación despectiva o degradante o acciones por cualquier miembro en nuestra comunidad ya sea en internet, y en todos los eventos relacionados, como en las comunicaciones uno-a-uno que se realizan en el contexto de la comunidad.
- El acoso incluye: comentarios nocivos o perjudiciales, verbales o escritos relacionados con el género, la orientación sexual, raza, religión, discapacidad; uso inadecuado de desnudos y/o imágenes sexuales en espacios públicos (incluyendo la presentación diapositivas); intimidación deliberada, acecho o seguimiento; fotografías o grabaciones acosadoras; interrupción sostenida de charlas y otros eventos; contacto físico inapropiado, y atención sexual no deseada.
- El incumplimiento de las normas establecidas traerá como consecuencia la suspensión temporal o la exclusión definitiva de este grupo, en cualquiera de sus medios de participación, según se considere necesario.
- Aquella persona que se encuentre en estado de suspensión temporal, se verá imposibilitada a representar a la CSLve en ninguna reunión, grupo o comitiva.
- Sea cortés y amable con los demás miembros de la comunidad. Nunca insulte o sea grosero con nadie. Se debe evitar la discriminación bajo cualquier circunstancia fundamentándose en el bien común, la equidad y el respeto. Los miembros de esta comunidad deben dar a otros miembros y al público en general un trato digno, cortés, cordial y tolerante. Están obligado a reconocer y considerar en todo momento los derechos, libertades y cualidades inherentes a la condición humana. Conserve la netiqueta. [1]
Estas son las políticas para mantener los estándares de conducta en nuestra comunidad en los canales de comunicación (a saber: Telegram, IRC y Slack).
- Palabras que violen las normas de Código de Conducta, incluyendo comentarios odiosos, hirientes, opresivos, o excluyentes, no están permitidos. (Se permite las "malas palabras", pero nunca enfocadas hacia otro miembro o persona, y nunca de una manera odiosa.)
- Los administradores y/o moderadores primero deberán responder a dichos comentarios con una advertencia. Si la advertencia es ignorada, el miembro será expulsado del canal para que evalúe su comportamiento, o deberá retirarse del canal de comunicación en forma voluntaria por 30 minutos.
- Una vez los administradores y/o moderadores han advertido al miembro, éste debe disculparse públicamente en el canal de comunicación.
- Si el miembro regresa y continúa causando problemas, será expulsado del canal de comunicación de forma indefinida.
- Los organizadores pueden retractar la expulsión a su discreción si esta se trata de una primera infracción y se ha ofrecido una disculpa sincera a quien(es) ofendieron.
- Si un organizador expulsa a alguien y usted cree que fue una expulsión sin causa, contacte a un administrador y/o moderador en privado y argumente sus acciones. Quejas sobre expulsiones en medios abiertos, sociales, u otros canales no son permitidas y conllevaran a más expulsiones.
- Los administradores y/o moderadores se rigeran por un nivel más alto que otros miembros de la comunidad. Si un administrador y/o moderador crea una situación inadecuada, este será cuestionado y sancionado con un estándar más alto.
- Todo participante debe identificarse y ser conocido de por lo menos dos miembros activos del canal, para de esta manera evitar los insultos y bullying, escudandose en el anonimato.
- Todo participante debe hacer presencia activa en el canal o medios de difusión de la comunidad, si no participa cualquiera de los administradores puede moderarlo o sacarlo del canal.
- El incumplimiento de las normativa en (1) tendrá como consecuencia consecuencia la suspensión temporal ó exclusión definitiva de este grupo, en cualquiera de sus medios de participación, según se considere necesario.
- Serán expulsados las individuos que formen parte de una discusión que implique comportamiento inaceptable, es decir, el que incurrió en la falta como el que la provoco.
- Aquella persona que se encuentre en estado de suspensión temporal, se verá imposibilitada a representar a la CSLve en ninguna reunión, grupo o comitiva.
- Luis Martínez (@LuisAlejandro)
- Jesús Contreras (@Chuda)
- José Leonel Subero (@arawako)
- Nhomar Hernández (@nhomar)
- Jorge escalona (jorgescalona)