私たちは、メンバー、コントリビューター、リーダーとして、年齢、体型、目に見えるまたは目に見えない障害、民族、性的特徴、性自認や表現、経験レベル、学歴、社会経済的地位、国籍、個人の外見、人種、カースト、肌の色、宗教、性的指向やアイデンティティに関係なく、すべての人がハラスメントのない形でコミュニティに参加できるように努めることを誓います。
私たちは、オープンで歓迎的、多様で包摂的、そして健全なコミュニティに貢献するために行動し、交流することを誓います。
コミュニティにおいて、ポジティブな環境を作る行動の例には次のものがあります：
- 他の人々に対して共感と優しさを示すこと
- 異なる意見、視点、経験を尊重すること
- 建設的なフィードバックを与え、受け入れること
- 自分の過ちに責任を持ち、影響を受けた人に謝罪し、その経験から学ぶこと
- 個人としての利益ではなく、コミュニティ全体にとって最善の結果を追求すること
容認できない行動の例には次のものがあります：
- 性的な言葉や画像の使用、あらゆる種類の性的な注意や誘い
- 荒らし、侮辱的または軽蔑的なコメント、個人的または政治的な攻撃
- 公的または私的なハラスメント
- 明示的な許可なしに他人の住所やメールアドレスなどの個人情報を公開すること
- プロフェッショナルな場において不適切とみなされるその他の行為
コミュニティリーダーは、容認される行動基準を明確にし、これを実施する責任を負い、不適切、脅威的、攻撃的、または有害と判断された行動に対して適切かつ公正な措置を講じます。
コミュニティリーダーは、コメント、コミット、コード、Wikiの編集、問題、およびその他の貢献がこの行動規範に沿わない場合、それらを削除、編集、または拒否する権利と責任を持ち、適切な場合にはその理由を説明します。
この行動規範は、すべてのコミュニティスペース内で適用され、また、個人が公的な場で公式にコミュニティを代表する場合にも適用されます。コミュニティを代表する例には、公式のメールアドレスの使用、公式のソーシャルメディアアカウントを介しての投稿、オンラインやオフラインイベントでの代表としての行動が含まれます。
虐待的、ハラスメント的、またはその他容認できない行動の事例は、メールにてコミュニティリーダーに報告されることができます。すべての苦情は迅速かつ公正に審査および調査されます。
すべてのコミュニティリーダーは、事件の報告者のプライバシーと安全を尊重する義務を負っています。
コミュニティリーダーは、違反行為に対する結果を決定する際に、以下のコミュニティへの影響ガイドラインに従います。
コミュニティへの影響: 不適切な言葉の使用や、プロフェッショナルでないまたは歓迎されないとみなされる行動。
結果: コミュニティリーダーからの非公開の書面による警告。違反の性質に関する明確な説明と、なぜその行動が不適切だったのかの説明。場合によっては公的な謝罪が求められることがあります。
コミュニティへの影響: 単一の事件または一連の行動による違反。
結果: 継続的な行動に対する警告。特定の期間、関係者や行動規範を実施する者との望まれないやり取りを含む一切の交流を禁止。この期間中、コミュニティスペース内および外部チャネル（ソーシャルメディアなど）での交流を避ける必要があります。これらの条件に違反した場合、一時的または永久的な禁止が課される可能性があります。
コミュニティへの影響: コミュニティ基準に対する重大な違反、または持続的な不適切行動。
結果: 特定の期間、コミュニティとのあらゆる形の交流や公的なコミュニケーションを一時的に禁止。この期間中、関係者や行動規範の執行者との公的または私的な交流は許可されません。これらの条件に違反した場合、永久的な禁止が課される可能性があります。
コミュニティへの影響: コミュニティ基準に対する持続的な違反行動、個人へのハラスメント、または特定の個人や集団に対する攻撃や中傷。
結果: コミュニティとのあらゆる形の公的な交流に対する永久的な禁止。
この行動規範は、Contributor Covenantのバージョン2.1から適応されたものであり、https://www.contributor-covenant.org/version/2/1/code_of_conduct.htmlで入手できます。
コミュニティへの影響ガイドラインは、Mozillaの行動規範の執行手順に触発されたものです。
この行動規範に関する一般的な質問については、https://www.contributor-covenant.org/faqをご覧ください。翻訳はhttps://www.contributor-covenant.org/translationsにてご利用いただけます。