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[HÍBRIDO EM SP] Sênior Software Engineer Backend | Afirmativa para mulheres na @creditas #11689

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Tbraga15 opened this issue Oct 16, 2024 · 0 comments
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AWS Plataforma de cloud. Azure Plataforma de cloud. CLT Tipo de contratação. GCP Plataforma de cloud. Go Linguagem de programação. Híbrido Tipo de alocação. Java Linguagem de programação. Kotlin Linguagem de programação. PJ Tipo de contratação. Presencial Tipo de alocação. Python Linguagem de programação. Remoto Tipo de alocação. Ruby Linguagem de programação. Sênior Nível de experiência. Testes automatizados Testes de software.

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@Tbraga15
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Tbraga15 commented Oct 16, 2024

Nossa empresa

Creditas é uma plataforma digital focada em melhorar a vida das pessoas na América Latina em 3 ecossistemas: auto, imobiliário e benefícios corporativos. A empresa disponibiliza um amplo leque de produtos e serviços aos seus clientes, incluindo soluções fintech, seguros digitais e soluções ao consumidor, usando sua tecnologia proprietária para oferecer uma experiência única. Sua carteira de crédito inclui crédito imobiliário, de veículo e empréstimo consignado, proporcionando acesso a soluções e serviços com opções integradas de financiamento e refinanciamento.

Em seguros digitais, é a maior corretora independente do Brasil, oferecendo seguros de automóveis, residenciais e corporativos em parceria com mais de 17 operadoras. Fundada em 2012, emprega mais de 2.500 tripulantes (colaboradores) em escritórios em São Paulo, Valência (Espanha) e Cidade do México. Recebeu aportes de fundos de capital de risco internacionais, que somam mais de US$ 829 milhões e foi reconhecida pelos rankings KPMG, Business Insider e Glassdoor como uma das fintechs mais promissoras do mundo.

Descrição da vaga

Desenvolver garantindo funcionalidade, manutenibilidade e velocidade, além de práticas de teste e qualidade;
Entender o impacto das soluções que o time desenvolve no usuário final;
Garantir que todas as soluções técnicas estejam alinhadas a estratégia do negócio e entender OKRs e iniciativas relacionadas ao produto;
Ajudar o time no desenho de soluções com arquitetura evolutiva, além de investigar constantemente novas tecnologias e formas de trabalho;
Colaborar com a evolução das skills técnicas do time e esforços de melhoria contínua que impactam vários times;
Desenvolver sucessores realizando mentoria técnica de pessoas.

Local

Híbrido - 1 semana com 4 dias presenciais em nosso escritório em SP (Berrini) e 3 semanas 100% remoto.

Requisitos

Proficiência em linguagens de programação backend (Java, Python, Ruby, Go, etc);
Conhecimento em banco de dados relacional e não relacional;
Conhecimento em Clean Code e design patterns;
Experiência em pirâmide de testes, sabe escrever testes automatizados;
Experiência com ferramentas de mensageria (Kafka, AWS-SQS etc);
Experiência e/ou sabe discutir e trazer críticas de conceitos sobre arquitetura orientada ao domínio (Domain Driven Design);
Capacidade comprovada de liderar projetos técnicos e orientar desenvolvedores juniores;
Disponibilidade para trabalhar presencialmente uma semana por mês em nossa sede em São Paulo.

Seria ótimo se você também tivesse:
Experiência com Java e/ou Kotlin, e framework Spring Boot;
Conhecimento em linguagens de programação funcionais;
Conhecimento em algum framework front-end moderno (React, Angular ou Vue.js);
Experiência em troubleshooting em arquitetura distribuída;
Experiência na implementação de práticas de desenvolvimento seguro;
Experiência e/ou sabe discutir e trazer críticas a conceitos de Reliability and Safety;
Experiência com serviços de cloud (AWS, GCP, Azure).

Benefícios

Vale Refeição: Cartão de benefícios flexíveis (Creditas Card);
Seguro de Vida Coletivo;
Plano de Saúde (SulAmérica);
Plano Odontológico (SulAmérica);
Universidade Corporativa (Academy);
Wellz: sessões gratuitas por mês com especialistas de psicologia 100% online;
Wellhub: acesso a academias e estúdios com modalidades esportivas;
Dayoff de aniversário;
Auxílio Creche & Auxílio para Filhos(as) com Deficiência;
Family Care: acolhimento da família durante a nova jornada da maternidade e paternidade;
Licença Parental: 6 meses de licença para a pessoa gestante e 35 dias de licença parental;
Vale-Transporte (VT) ou estacionamento conveniado;
Modelo de trabalho: presencial, remoto ou híbrido, de acordo com as possibilidades de sua função;
Convênio farmácia;
Empréstimo consignado;
Antecipação salarial;
Programa de Educação Financeira.

Contratação

CLT

Como se candidatar

https://boards.greenhouse.io/creditas/jobs/7664752002

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Nível

  • Sênior

Regime

CLT

Alocação

  • Híbrido
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